Об интеллектуальной собственности Обучение в области ИС Информационно-просветительская работа в области ИС ИС для ИС и ИС в области Информация о патентах и технологиях Информация о товарных знаках Информация о промышленных образцах Информация о географических указаниях Информация о новых сортах растений (UPOV) Законы, договоры и судебные решения в области ИС Ресурсы в области ИС Отчеты в области ИС Патентная охрана Охрана товарных знаков Охрана промышленных образцов Охрана географических указаний Охрана новых сортов растений (UPOV) Разрешение споров в области ИС Деловые решения для ведомств ИС Оплата услуг в области ИС Органы по ведению переговоров и директивные органы Сотрудничество в целях развития Поддержка инновационной деятельности Государственно-частные партнерства Организация Работа с ВОИС Подотчетность Патенты Товарные знаки Промышленные образцы Географические указания Авторское право Коммерческая тайна Академия ВОИС Практикумы и семинары Международный день ИС Журнал ВОИС Повышение осведомленности Тематические исследования и истории успеха Новости ИС Премии ВОИС Бизнеса Университетов Коренных народов Судебных органов Генетические ресурсы, традиционные знания и традиционные выражения культуры Экономика Гендерное равенство Глобальное здравоохранение Изменение климата Политика в области конкуренции Цели в области устойчивого развития Защита прав Передовых технологий Мобильных приложений Спорта Туризма PATENTSCOPE Патентная аналитика Международная патентная классификация ARDI – исследования в интересах инноваций ASPI – специализированная патентная информация Глобальная база данных по брендам Madrid Monitor База данных Article 6ter Express Ниццкая классификация Венская классификация Глобальная база данных по образцам Бюллетень международных образцов База данных Hague Express Локарнская классификация База данных Lisbon Express Глобальная база данных по ГУ База данных о сортах растений PLUTO База данных GENIE Договоры, административные функции которых выполняет ВОИС WIPO Lex – законы, договоры и судебные решения в области ИС Стандарты ВОИС Статистика в области ИС WIPO Pearl (терминология) Публикации ВОИС Страновые справки по ИС Центр знаний ВОИС Серия публикаций ВОИС «Тенденции в области технологий» Глобальный инновационный индекс Доклад о положении в области интеллектуальной собственности в мире PCT – международная патентная система Портал ePCT Будапештская система – международная система депонирования микроорганизмов Мадридская система – международная система товарных знаков Портал eMadrid Cтатья 6ter (гербы, флаги, эмблемы) Гаагская система – система международной регистрации образцов Портал eHague Лиссабонская система – международная система географических указаний Портал eLisbon UPOV PRISMA Посредничество Арбитраж Вынесение экспертных заключений Споры по доменным именам Система централизованного доступа к результатам поиска и экспертизы (CASE) Служба цифрового доступа (DAS) WIPO Pay Текущий счет в ВОИС Ассамблеи ВОИС Постоянные комитеты График заседаний Официальные документы ВОИС Повестка дня в области развития Техническая помощь Учебные заведения в области ИС Поддержка в связи с COVID-19 Национальные стратегии в области ИС Помощь в вопросах политики и законодательной деятельности Центр сотрудничества Центры поддержки технологий и инноваций (ЦПТИ) Передача технологий Программа содействия изобретателям (IAP) WIPO GREEN PAT-INFORMED ВОИС Консорциум доступных книг Консорциум «ВОИС для авторов» WIPO ALERT Государства-члены Наблюдатели Генеральный директор Деятельность в разбивке по подразделениям Внешние бюро Вакансии Закупки Результаты и бюджет Финансовая отчетность Надзор

Гендерный разрыв в сфере инноваций

Инновации и творчество являются движущей силой экономического роста. Политика, которая поддерживает и поощряет эти виды деятельности, как представляется, будет стимулировать творчество и инновационное мышление, потенциально позволит решить актуальные  проблемы и повысить уровень жизни во всем мире.

Однако анализ структуры субъектов, стоящих за инновационными и творческими начинаниями, особенно с точки зрения участия в системе интеллектуальной собственности (ИС), свидетельствует о существующем неравенстве. В частности, имеет место проблема гендерной представленности в системе ИС.

Материалы о гендерном разрыве в сфере инноваций

Серия семинаров на тему «Гендерный разрыв в системе интеллектуальной собственности»

ВОИС в сотрудничестве с организацией Invent Together инициировала проведение серии онлайн-семинаров с участием ведомств интеллектуальной собственности (ИС) и заинтересованных сторон в сфере инноваций, посвященных тематике гендерного разрыва в системе ИС в различных регионах мира. Цель этих мероприйтия – повысить осведомленность, дать количественную и качественную оценку проблемы, а также обсудить политику и другие меры, потенциально способные помочь выправить ситуацию.

Групповые дискуссии высокого уровня

Групповые дискуссии с участием экономистов в области ИС

Предстоящие события

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте уведомления о наших следующих семинарах

Почему гендерный разрыв является проблемой

Неравное участие женщин и мужчин в системе ИС – тревожный сигнал. Потенциально эта ситуация указывает на упущенные возможности в решении актуальных глобальных проблем силами новаторов и авторов женского пола.

Кроме того, это может сказываться на инновационном процессе и экономической производительности, что влечет за собой последствия для благосостояния и роста экономики.

Сокращение гендерного разрыва очень важно с точки зрения достижения цели ООН №5 в области устойчивого развития, которая заключается в обеспечении гендерного равенства и расширении возможностей всех женщин и девочек.

цели ООН №5 в области устойчивого развития

Что нам известно

Различия во всей цепочке создания инноваций могут быть обусловлены множеством факторов. Среди них есть три, которые имеют особое значение с точки зрения экономики.

  • Во-первых, мужчины чаще, чем женщины, идут работать в области, связанные с наукой, технологиями, инженерией и математикой (STEM). Однако это соотношение постепенно улучшается в разных частях мира.
  • Во-вторых, значительная доля женщин из областей STEM уходит из трудовой деятельности. Исследования этого явления, которое также называют «феноменом протекающей трубы», особенно в академических кругах, указывают на применение гендерной институциональной политики и существование неявных предубеждений в процессах продвижения по службе и заключения бессрочных контрактов, что усугубляет эту проблему.
  • В-третьих, женщины, которые патентуют свои изобретения, нередко сталкиваются с трудностями при коммерциализации своей продукции, в том числе с привлечением венчурного финансирования.

Гендерное равенство, разнообразие и интеллектуальная собственность

Узнайте, что еще делает ВОИС для поощрения гендерной инклюзивности в своей работе.

Что можно сделать

Существует два способа, позволяющих исследователям в области экономики и политическим аналитикам попытаться решить эту актуальную проблему.

Выявление женщин-изобретателей и авторов

Первым шагом является установление базового уровня для решения проблемы. Где находятся женщины-изобретатели и авторы? Определение нынешней доли участия женщин в инновациях и ИС поможет выяснить, сколько еще предстоит сделать для преодоления гендерного разрыва, что позволит частично выполнить ЦУР ООН №5.

В этом отношении данные об ИС (патенты, полезные модели, промышленные образцы, зарегистрированные авторские права и т. д.) содержат обширную информацию об изобретателях, разработчиках и авторах.

Для поддержки национальных ведомств ИС и исследователей в более широком смысле ВОИС обобщает новейшие методологии и передовой опыт в области измерения участия женщин в инновационной экосистеме.

Обеспечение понимания того, с какими проблемами сталкиваются женщины-изобретатели и авторы

Второй шаг заключается в поощрении количественных исследований на стыке гендерного участия, инноваций и творчества. Данные об инновациях и ИС в сочетании с дополнительными данными, касающимися экономической деятельности, могут дать представление о вкладе женщин в социально-экономическое развитие и экономический рост.

К числу рассматриваемых вопросов относятся:

  • Как женщины участвуют в создании инноваций и ИС?
  • С какими проблемами сталкиваются женщины на начальном этапе и при ведении инновационной деятельности?
  • Какая политика может улучшить гендерный баланс?
Примите участие, присоединившись к нашему сообществу GitHub по ИС, гендерным вопросам и инновациям.