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International Women’s Leadership Forum

9 juin 2016

Organisé le 9 juin à New York, l’International Women’s Leadership Forum 2016 a rassemblé quelque 30 intervenants et un public de spécialistes de la propriété intellectuelle de divers horizons. Avec une participation quasi exclusivement féminine (un seul homme était présent), le forum a pris la forme de discussions approfondies sur les questions décisives auxquelles sont confrontés les professionnels de la propriété intellectuelle aux États Unis d’Amérique et dans le monde entier. L’OMPI est intervenue en tant qu’organisme partenaire, mobilisant près d’une centaine de participants issus d’entreprises, de gouvernements et du système juridique spécialisé dans la propriété intellectuelle.

Les spécialistes de la propriété intellectuelle ont eu des discussions franches et échangé des conseils pratiques pour s’orienter dans la pratique du droit d’auteur, des brevets et des marques, dans un environnement juridique en constante mutation aux États Unis d’Amérique et en Europe. Les tendances en matière de protection des marques ont été évoquées dans les discussions, ainsi que l’incidence de la nouvelle législation fédérale des États Unis d’Amérique en matière de secrets d’affaires et le défi que représente la protection des inventions dans le domaine informatique à la lumière des décisions judiciaires récemment rendues aux États Unis d’Amérique au sujet de la validité des brevets.

Presenters at the Leadership Forum
(Photo: OMPI)
Presenters at the Leadership Forum
(Photo: OMPI)

Les stratégies de protection de la propriété intellectuelle ont été étudiées dans la perspective des évolutions récentes telles que l’Internet des objets, les mégadonnées, les chaînes de blocs et l’impression 3 D. Issue du monde de la mode, Jessica Elliot Cardon (vice présidente principale et membre du Conseil général de Camuto Group), a évoqué l’effet dissuasif qu’a sur la créativité le manque de clarté des questions juridiques liées à l’impression 3 D.

Défis en matière de protection de la propriété intellectuelle

Lors de l’examen des difficultés posées par les violations et les contrefaçons, il a été mis en évidence que quelque 20 millions de personnes avaient suivi la Coupe du monde de football 2014 par l’intermédiaire d’un site Web illégal. S’agissant des dangers des médicaments de contrefaçon, Rubie Mages (directrice de la planification stratégique au sein de la Division de la conformité à Pfizer) a indiqué que “ce qui était auparavant un problème concernant les pays en développement est aujourd’hui à notre porte”.

Une nouvelle loi sur le droit d’auteur?

Molly Stech, avocate conseil au sein du Bureau de la politique et des affaires internationales de l’Office des brevets et des marques des États Unis d’Amérique, a posé la question : “L’heure est elle venue pour une nouvelle loi sur le droit d’auteur?”; en réponse, elle a résumé les récents processus de réformes menés par les États Unis d’Amérique en examinant le rôle du droit d’auteur dans un contexte d’innovation et l’économie de l’Internet. Portant les discussions aux confins du droit d’auteur, Kathleen McCarthy (Partner, King & Spalding) a signalé que des autoportraits photographiques très médiatisés de singes avaient donné lieu à une affaire devant le 9e ressort fédéral des États Unis d’Amérique, l’association People for the Ethical Treatment of Animals (PETA) ayant déposé une plainte pour réclamer des droits d’auteur au nom d’un des singes en tant qu’“auteur”.

Le leadership et les femmes dans la propriété intellectuelle

L’événement a aussi donné aux participants l’occasion de partager des données d’expérience concernant l’importance du leadership pour les femmes faisant carrière dans la propriété intellectuelle. Un groupe d’experts composé notamment d’avocats chevronnés de Showtime Networks, CBS et Screenvision a décrit l’importance pour les avocates de se montrer collaboratives, cordiales, accessibles et, chose importante, de garder leur sens de l’humour. En clair, leur message était qu’une carrière dans le droit de la propriété intellectuelle peut être gratifiante et enrichissante, et qu’il nous faut réinventer nos propres carrières juridiques à mesure que le marché et les technologies changent le monde autour de nous.